ATSA rechazó la propuesta del Gobierno: “Un ingresante debería recibir 600 mil pesos”
Lo expresó Claudia Etchepare, secretaria General de ATSA, respecto a la reunión en Mesa Paritaria con el Ejecutivo provincial. La gremialista reconoció el complicado panorama nacional, sin embargo, de
Lo expresó Claudia Etchepare, secretaria General de ATSA, respecto a la reunión en Mesa Paritaria con el Ejecutivo provincial. La gremialista reconoció el complicado panorama nacional, sin embargo, denunció que “el hilo siempre se corta por lo más fino”.
Se llevó adelante la Mesa Paritaria para el escalafón húmedo donde el gremio ATSA terminó por rechazar la propuesta del Ejecutivo provincial de un 10% dividido en dos tramos de 5% en mayo y abril, que llevaría a un acumulado de 12,5%.
En diálogo con FM La Isla la secretaria General de ATSA, Claudia Etchepare, señaló que esperaban una propuesta superadora.
“Nosotros hemos rechazado la propuesta como lo hizo el escalafón seco, se está pidiendo como mínimo que un ingresante reciba al menos 600 mil pesos”, aseguró y agregó irónicamente: “Para que no sea un trabajador indigente y sea solo pobre como estamos acostumbrados a serlo”.
Etchepare recordó que hoy un ingresante está cobrando apenas unos 300 mil pesos.
“Veníamos recuperando salario, -señaló la gremialista-, en julio habíamos logrado recuperar, con salarios más superadores que en el continente, tuvimos dos meses de bono, después en diciembre pasamos parte del bono al básico, pero la inflación terminó superándonos a todos. No es un problema provincial, sino nacional, entendemos la situación, pero los compañeros tienen que llegar a fin de mes con un salario”.
“En la asamblea se decidió empezar con una jornada de asambleas cada 2 horas y ver qué seguimos haciendo los próximos días, el viernes nos volveremos a sentar y si hay algo superador se lo transmitiremos para ver cómo seguimos”, continuó explicando.
Respecto a las expectativas de la oferta del Gobierno, Etchepare indicó que las otras organizaciones están pidiendo un 40%.
Finalmente, la secretaria General de ATSA reiteró que se entiende que no es un problema de la provincia, sino un contexto político a nivel nacional. Pero denunció que “el hilo se corta por lo más delgado, acá un trabajador está 24/7 los 365 días del año, los compañeros para llegar a fin de mes tienen que estar metidos en guardias de 12 y 24 horas, no hay francos correspondientes”.
“A eso hay que sumarle que la dirección del Hospital Regional Río Grande le ha sacado el almuerzo a los trabajadores que trabajan 12 horas, que no corresponde porque la ley estipula que a partir de las 8 horas se debe entregar. Acá hace 6 meses que no se le da comida a la gente por una cuestión económica”, acusó.
“Y se lee la información, donde hay aumentos para funcionarios de 700 y 800 mil pesos, cómo es eso. Se pueden arreglar 800 mil pesos, pero no se puede arreglar darle 150 mil de bolsillo a un trabajador”, concluyó duramente Claudia Etchepare.
En cuanto a las negociaciones con Gobierno, se retomará este viernes a partir de las 10 horas en el salón del IPRA, donde participarán otras organizaciones gremiales.
