Martín Perez presentó ante el FAMP un esquema para sostener ingresos de trabajadores desvinculados de la industria fueguina
El intendente de Río Grande elevó una propuesta al FAMP para garantizar un ingreso mensual con capacitación laboral a trabajadores desvinculados, en un contexto de crisis de la industria fueguina.
Río Grande.- El intendente Martín Perez avanza en gestiones para implementar un esquema de sostenimiento de ingresos con capacitación laboral, destinado a trabajadores desvinculados de la industria fueguina, con el objetivo de mitigar el impacto de la situación que atraviesa el sector.
En ese marco, el jefe comunal anunció que presentó una propuesta formal ante la presidenta del Comité Ejecutivo del Fondo para la Ampliación de la Matriz Productiva Fueguina (FAMP), Noelia Florencia Ruíz.
La iniciativa contempla un esquema de acompañamiento que busca garantizar un ingreso mensual por un plazo determinado, con la contraprestación del cursado obligatorio de capacitaciones orientadas a trabajadores que hayan quedado fuera del subrégimen industrial de la Ley 19.640.
“El objetivo central es acompañar a las familias riograndenses en este momento y sostener la economía local, generando herramientas para que los trabajadores puedan reinsertarse en el mercado laboral”, expresó Perez.
De esta manera, el programa vincula el apoyo económico con la actualización de competencias laborales en sectores estratégicos. “Nuestra prioridad es sostener a quienes hoy atraviesan esta situación y seguir defendiendo el entramado productivo de nuestra ciudad”, agregó el intendente, quien además puso a disposición la infraestructura municipal y la oferta de formación para garantizar la contraprestación.
La propuesta se fundamenta en el uso de los recursos del FAMP, conforme a lo establecido en el Decreto 727/2021. Según el análisis de sustentabilidad presentado, el fondo cuenta con herramientas para acompañar este tipo de escenarios, priorizando la protección del entramado productivo y social.
Entre los principales lineamientos, se prevé un esquema de ingresos por un plazo de hasta 12 meses o hasta la reinserción en un empleo registrado. Asimismo, el cobro estará sujeto a la asistencia y aprobación de cursos dictados por organismos acreditados.
La iniciativa será evaluada por el Comité Ejecutivo del FAMP, que deberá definir su viabilidad. En caso de avanzar, se informarán los requisitos, la modalidad de inscripción y los plazos de acceso para los trabajadores alcanzados.
