Monchietti: "En el último aumento los ministros cobraron un millón de pesos y un auxiliar, 70 mil"
La secretaria general del SEJUP cuestionó la brecha salarial dentro del Poder Judicial y reclamó una distribución más equitativa de los recursos destinados a aumentos. Esta semana los trabajadores reducen la jornada hasta las 12 y preparan una movilización si no reciben respuestas.
El conflicto salarial de los trabajadores judiciales de Tierra del Fuego continúa y suma medidas de fuerza mientras los gremios esperan una definición del Superior Tribunal de Justicia. Esta semana, los empleados cumplen una reducción de la jornada laboral, con retiro a las 12, una medida acordada entre el SEJUP y la Unión de Empleados de la Justicia de la Nación, las dos organizaciones sindicales que representan al sector.
En diálogo con Guillermo Lacaze, la secretaria general del Sindicato de Empleados Judiciales Provinciales (SEJUP), Marina Monchietti, explicó que la expectativa está puesta en una resolución que pueda impactar sobre los salarios que se cobrarán en septiembre.
"Esta semana estamos con una reducción de la jornada laboral. Entramos a las 8 de la mañana y nos retiramos a las 12 del mediodía", detalló. La medida, señaló, fue consensuada por ambos sindicatos y se mantendrá hasta el viernes.
Una brecha salarial que los gremios buscan modificar
Monchietti contó que el último encuentro con Superintendencia se realizó el 3 de agosto y que allí les informaron que se encontraban "en tratativas, haciendo proyecciones". Los gremios plantearon entonces la necesidad de modificar el criterio de distribución ante las diferencias que existen entre los salarios más altos y más bajos de la estructura judicial.
La dirigente contó que esa brecha se fue ampliando a lo largo de los años, según la información que maneja el sindicato a través de la Federación Judicial Argentina: "nosotros pertenecemos a la Federación Judicial Argentina, estamos asociados, y ellos tienen un observatorio donde van recabando información a lo largo del país. En todos los poderes judiciales del país se ha ido acrecentando esa pirámide".
Sobre la magnitud de esa diferencia, Monchietti explicó que el propio gremio se enteró de las cifras recién cuando trascendieron públicamente: "la verdad es que hasta que la Presidenta del Superior no habló de una suma, era algo que para nosotros no lo sabíamos, desconocíamos esos números". Y agregó: "en el último aumento los ministros cobraron un millón de pesos de aumento y un auxiliar, un trabajador, 70.000 pesos".
Para Monchietti, esos números obligan a revisar el esquema. "Hay que barajar y dar de nuevo y distribuir esa masa salarial destinada a aumento salarial de otra manera", planteó, y calificó como "escandaloso" el escalonamiento actual.
"El aumento grande se come el presupuesto para aumentar"
El planteo sindical apunta a evitar que la aplicación de un mismo porcentaje sobre salarios muy diferentes termine profundizando todavía más la distancia entre quienes más y menos cobran. Monchietti explicó que el reclamo por desenganchar los aumentos lleva años dentro del sector.
"No hay forma de que la masa que ingresa al Poder Judicial destinada a aumento salarial se pueda destinar de una manera más equitativa si lo van a hacer de esta forma", sostuvo.
Esperan una definición y preparan una movilización
Mientras aguardan novedades, las medidas continuarán. Hasta el viernes los empleados se retirarán a las 12, y las organizaciones sindicales ya trabajan sobre una movilización al Superior Tribunal de Justicia para el miércoles 26 de agosto, en caso de no recibir respuestas durante esta semana.
Además, Monchietti indicó que las comisiones directivas tienen previsto realizar una vigilia este jueves 20, mientras esperan el resultado del acuerdo del Superior Tribunal.
Durante las medidas se mantienen guardias mínimas, que —según explicó la dirigente— una nueva resolución dispuso que deben ser cubiertas por funcionarios, mientras los empleados pueden retirarse.
Más de un mes sin una reunión con los ministros
El conflicto también está atravesado por la falta de diálogo que denuncian los sindicatos. Monchietti contó que mantuvieron encuentros con Renán Uribe, presidente del Colegio de Abogados de Río Grande, quien manifestó su preocupación por el impacto de las medidas en el servicio de justicia, aunque —aclaró— también acompaña el reclamo sindical: "la comunicación con el Superior tuvo más que ver con decir: escuchen a los trabajadores, porque esto se tiene que solucionar. No hay posibilidad de que la respuesta sea la no respuesta".
"Entiendo que apelan al desgaste"
Ante la prolongación del conflicto y la ausencia de definiciones, Monchietti consideró que podría existir una estrategia orientada a desgastar las medidas sindicales: "uno como sindicalista a veces se pregunta si se juega al desgaste del trabajador, que prefieren fingir demencia, no escuchar o hacer de cuenta que nada pasa".
Sin embargo, destacó un elemento que diferencia este conflicto de otros momentos: la unidad alcanzada entre los dos sindicatos judiciales. "Muy pocas veces hemos tenido una comunión con el otro sindicato para pelear todos juntos por lo mismo. Tenemos nuestras diferencias en otras cuestiones, pero en la cuestión salarial hoy somos todos lo mismo", afirmó.
"Hoy ya hace más de un mes que estamos pidiendo reunión con los ministros y todavía no tenemos una fecha cierta", señaló, y remarcó que la expectativa sigue siendo sentarse a discutir una salida.
